Добро пожаловать на форум проекта RP GameWorld!

Katy_Gold

Пользователь
  • Публикации

    58
  • Зарегистрирован

  • Посещение

11 подписчиков

Средства связи

  • Ник в игре
    Katy Gold

Информация профиля

  • Пол
    Женщина

Посетители профиля

Блок посетителей профиля отключен и не будет отображаться другим пользователям

  1. Д О С К А П О Ч Ё Т А М И Н И С Т Е Р С Т В А З Д Р А В О О Х Р А Н Е Н И Я В данной теме находятся люди, которые сделали для Министерства всё возможное, отдали все силы на процветание и полноценную работу фракции. Каждый из них - это отдельная история в жизни Министерства. Люди из данного списка заслужили высшую награду - место на доске почёта. Все члены фракции должны помнить, знать в лицо и уважать каждого сотрудника из этого списка. Министр Здравоохранения, Nicholas White Неоднократно он становился Министром Здравоохранения, именно он сделал приписку "MD" в названии высшего ранга больницы. Именно он был самым строгим и справедливым. Он всегда знал что нужно больнице, он при всех своих прочих заботах никогда не забывал о своих обязанностях Министра. При нем было добраться до руководства очень тяжело, но в то же время, если при нем ты смог добраться до руководства, или вообще лидерских полномочий, ты заслуживал уважение. Не одного начальника, ректора, главного врача он вырастил. При нем работали абсолютно все инфраструктуры больницы, начиная от водителей и парамедиков, заканчивая студентами, проректорами и работниками СЭС. Больше 2-ух лет стоял на высшем посту, за это время он приложил массу усилий и внедрил много нового в работу медиков штата. Министр Здравоохранения, Joe Trebiani Пробыл на этой должности небольшой промежуток времени. Но сделал в Министерстве Здравоохранения большое количество значительных перемен, которые направили Больницу в правильно русло в то время. Человек, который любыми способами и путями добивался своих намеченных целей. Он проявил себя в Министерстве Здравоохранения, как лидер, знающий своё дело. Заместитель Министра Здравоохранения, Walter White Своим трудолюбием добился должности Заместителя Министра Здравоохранения. Проделав свой долгий путь с интерна до Заместителя Министра Здравоохранения, зарекомендовал себя, как трудолюбивый работник. Человек, знающий своё дело, добивающийся поставленных перед собою целей. Он умел находить оптимальное решение в любой ситуации. Заместитель Министра Здравоохранения, Maximilian White Являлся долгое время Начальником СЭС, после хорошего проявления себя на данной должности, он стал Заместителем Министра Здравоохранения. Он делал все для работы СЭС и работа была на высоте. Никогда не опускал руки, в трудные минуты, когда не хватало сотрудников, не задумываясь ехал и сам проверял бизнесы. Именно при нем поднимался еще один Начальник Санитарной Инспекции - Igore Walker. Что еще можно сказать о Вадиме? Все только хорошее, это был человек, который знал каждому свое место и если было нужно - мог похвалить, если же человек провинился, мог наказать. Но при всем этом никогда не конфликтовал с коллективом. Очень добродушный и интеллигентный человек. И да, он заслуженно получил свое место Заместителя Министра. Министр Здравоохранения, Ivan Suroviy-Ivan MacMillan Руководитель высшего звена. Долгое время работал начальником и вёл свой отдел к высотам. Получил должность Министра Здравоохранения незадолго после ухода Михаила Уайта. К сожалению на посту Министра он пробыл не долго, но также внёс свой вклад в развитие Министерства Здравоохранения. За время работы проявил себя, как квалифицированный специалист. Являлся настоящим профессионалом своего дела. На протяжении многих лет он является Почётным сотрудником Министерства Здравоохранения. Всегда помогает своим советом и делом. Министр Здравоохранения, Michail Suroviy Неоднократно являлся руководителем высшего звена. В дальнейшем занял пост Министра Здравоохранения и под своим руководством развивал фракцию. За все время внес огромный вклад в деятельность Министерства Здравоохранения. Его упорство и трудолюбие, помогло ему достичь его высот. Является настоящим профессионалом своего дела, умело руководит вверенными ему подразделениями, пользуется заслуженным уважением среди сотрудников Министерства Здравоохранения. Продолжительное время занимал должность Ректора Медицинской Академии и в дальнейшем Зам.Министра Здравоохранения. Был справедливым и принципиальным лидером. Главный Врач, Lil Macknife Является основатель отдела тренинга. За все время работы в Мин.Здравоохранения,примерно 3 года, придумал множество нововведений для Министерства и воплотил их в жизнь. Являлся руководителем отдела кадров. Помимо всего этого, он посвятил очень много времени за тренингом состава, был суров, но справедлив. Именно эта черта его характера, помогла ему пробиться в высшие чины Министерства Здравоохранения. В свое время он возглавлял только что воcстановившийся отдел СБ. Министр Здравоохранения, Ivan White Неоднократно являлся Ректором Медицинской Академии имени Nicholas'aWhite'a. При его руководстве академия никогда не провисала, всегда были заняты все вакансии в академии от проректора до студента, одно время даже была очередь на студента Мед.Академии. В последствии был и Министром Здравоохранения, но к сожалению долго не смог продержаться на данном посту. Министр Здравоохранения, Donald White Продолжительное время занимал пост Министра Здравоохранения. "Воспитал" немало руководителей, которые в дальнейшем времени заняли верхушку руководства Мин.Здравоохранения. Проводил различные реформы и изменения ,которые также способствовали развитию организации. За время работы внедрил конкретные предложения, которые оказали благотворное влияние на деятельность Министерства Здравоохранения. Главный Врач, Tomas Silver За время работы проявил себя, как квалифицированный специалист. Являлся настоящим профессионалом своего дела. Умело руководил вверенным ему подразделением в Министерстве Здравоохранения. Пользовался заслуженным уважением среди сотрудников. Ответственно и серьёзно относился к выполнению должностных и других возложенных на него руководством обязанностей. Заместитель Министра Здравоохранения, Ivan De Artega Отличался высоким профессионализмом, пунктуальностью и ответственностью. Способен принимать решения в трудных ситуациях и нести ответственность за результат своей деятельности. Зарекомендовал себя не только как дисциплинированный и аккуратный работник, но и как инициативный и способный взять на себя ответственность в принятии решений по сложным вопросам, находящимся в его компетенции. Министр Здравоохранения, Jonathan White Всем известный Министр Здравоохранения. Вступив в Министерство в 2014 году, Джонатан начал выстраивать свою карьеру и работать на благо МЗ. Руководил Мед.Академией и развил свой отдел до невероятных высот. Через какое-то время он был удостоен занять должность Министра Здравоохранения ,тогда он и начал свою деятельность по изменению министерства в целом. Все его реформы и изменения поспособствовали поднятию организации на невероятный уровень. Джонатан - один из немногих, кто получил должность администратора, но даже после он все равно оказывал помощь всему Министерству Здравоохранения в целом. Министр Здравоохранения, Sebastian White Обладал организаторскими способностями. Пользовался авторитетом у коллег и сотрудников Министерства Здравоохранения. Проявлял требовательность к себе и к подчинённым. Умел находить нестандартные подходы к решению задач, стоящих перед Министерством Здравоохранения, творчески подходил к делу. Начальник Санитарной Инспекции, Ilya Mc Collins За время работы проявил себя как высококвалифицированный специалист в области СЭС. К выполнению должностных обязанностей относился добросовестно и ответственно. При решении сложных вопросов проявлял самостоятельность и оперативность. Старательно выполнял распоряжения руководства и проявлял сам инициативу в работе. Начальник Санитарной Инспекции, Igore Walker Зарекомендовал себя как добросовестный, грамотный и инициативный работник. Под его руководством намного увеличился состав сотрудников СЭС. Он сплотил дружный и работоспособный коллектив, который добросовестно выполнял все намеченные планы своего руководителя. Трудолюбив, обладал высокой работоспособностью. Делился своим большим опытом со своими коллегами. Дорожил качеством своей работы. Всячески поддерживал работу в подразделении СЭС. Главный Врач, Rita White С коллегами и подчинёнными всегда находилась в доброжелательных отношениях. Всегда проявляла сдержанность, терпение и деликатность. Отличалась высоким профессионализмом, ответственностью, трудолюбием, инициативностью. Обладает коммуникабельными навыками, организаторскими способностями, Проявляла настойчивость и самостоятельность в решении трудных задач. Она стремилась повысить свой профессиональный уровень. Творчески подходила к поиску способов решения поставленных задач. Заместитель Министра Здравоохранения, James Coross Обладал постоянным стремлением к профессиональному росту. Ответственно и серьёзно относился к выполнению должностных обязанностей. Трудолюбив, обладал высокой трудоспособностью, Зарекомендовал себя как грамотный специалист, знающий своё дело. К поставленным задачам относился с полной ответственностью. В коллективе проявил себя надёжным товарищем, готовым оказать помощь сотрудникам Министерства Здравоохранения и поддержать их в любой ситуации. Главный Врач, Rolex Gaspar Ответственно относился к принятию решений и выполнению действий. Зарекомендовал себя как грамотный и квалифицированный специалист, эффективный руководитель, внимательный к нуждам подчинённых. Зарекомендовал себя как ответственный работник, нацеленный на отличный результат. Обладал отличными навыками деловых переговоров. Главный Врач, Shava Suroviy За время работы в Министерстве Здравоохранения зарекомендовал себя, как инициативный работник. Проявлял ответственность и исполнительность в решении сложных задач. С оптимизмом и позитивом относился к работе. Умел организовать работу коллектива, осуществлял контроль за выполнением должностных обязанностей подчинённых. Главный Врач, Proofy Eazzy Всегда сохранял оптимизм, выдержку и позитивное отношение к работе и коллегам. Умел находить нестандартные подходы к решению проблемных ситуаций. Обладал инициативностью, настойчивостью, оперативностью выполнения поставленных перед ним задач. Обладал организаторскими способностями. Пользовался авторитетом у коллег. Заместитель Министра Здравоохранения, Christopher White Зарекомендовал себя как грамотный специалист, умеющий организовать работу коллектива. Всегда относился к работе с полной ответственностью и отдачей. Никогда не допускал халатности и некачественного выполнения должностных обязанностей подчинённых. Благодаря своей целеустремлённости и упорству дошёл до должности высшего руководства и занял пост "Заместитель Министра Здравоохранения". Принимал активное участие в развитии Министерства Здравоохранения. Главный Врач, Dario White Инициативный, ответственный и надёжный специалист. Всегда проявлял в работе исполнительность и качественность. Обладает способностью сгладить какую-либо проблему и перевести её в русло мирного конструктивного решения. Доказал, что способен принимать правильные решения в трудных ситуациях и нести ответственность за результат своей деятельности. Начальник Санитарной Инспекции, Archidald White Усердно выполнял свои должностные обязанности. Проделал тяжёлый путь от простого сотрудника Санитарной Инспекции до Начальника Санитарной Инспекции и возглавил Санитарно-эпидемиологическую службу. Всегда умел организовать работу своих подчинённых. За время работы проявил себя как квалифицированный специалист, знающий своё дело. Внёс свой вклад, который оказал благотворное влияние на работу Санитарной Инспекции. Министр Здравоохранения, Domenik White Не раз вставал на пост Заместителя Министра Здравоохранения и в конечном итоге занял должность Министра Здравоохранения. Проводил различные модернизации в работе Министерства, по ходу своей работы изменял стратегии и оптимизировал рабочий процесс для максимальной продуктивности. Воспитал не мало высококвалифицированных руководителей и врачей. Главный Врач, Polina White (De Artega) Девушка-лидер. Она была отличным начальником, многофункциональным, находилась в Министерстве Здравоохранения при NicholasWhite. Она была главой абсолютно всех сфер больницы и где бы то не было результаты работы той или иной сферы были на высоком уровне при ее руководстве. Проявила себя, как очень приятным и добрый человек. Никогда не конфликтовала, могла найти альтернативу абсолютно любому решению. Иногда в отсутствии Министра и его Заместителя могла принять единственное правильное и нужное решение. Главный Врач, Valentina White Зарекомендовала себя не только как дисциплинированный и аккуратный работник, но и как инициативный и способный взять на себя ответственность в принятии решений по сложным вопросам, находящихся в её компетенции. Начинала свою карьеру при Николасе Уайте, но и по сей день желание работать на благо министерства ее не покидает. Главный Врач, Saniiro Enomoto К исполнению должностных обязанностей относился ответственно и добросовестно. Зарекомендовал себя как ответственный сотрудник, нацеленный на отличный результат. Доброжелателен и сдержан, в любой ситуации готов к мирному решению конфликта. Отличается пунктуальностью, деликатностью в общении с подчинёнными и коллегами, за что имеет уважение в коллективе Министерства Здравоохранения. С удовольствием принимал участие в развитии Министерства Здравоохранения. Главный Врач, Miguel White Является достойным профессионалом. С коллегами находится в дружеских отношениях. Всегда готов к быстрому принятию решений и несению ответственности за их принятие и за действия своих подчинённых. Всегда сохраняет оптимизм, выдержку и позитивное отношение к работе и коллегам. В коллективе проявил себя надёжным товарищем, готовым оказать помощь сотрудникам организации и поддержать их в любой ситуации. Заместитель Министра Здравоохранения, Jacob Rodriguez *Данные утеряны в архиве. Ведутся поиски . . . Главный Врач, James Watson *Данные утеряны в архиве. Ведутся поиски . . . Главный Врач, Alexandr Kaba Построил карьеру, дойдя до Главного врача при Nicholas White. Он долго трудился на благо больницы, работал иногда даже больше чем мог, держал все в порядке, он мог найти подход к каждому человеку, бескрайне вежливый, добрый и веселый человек. Всегда был рад помочь дельным советом, никогда не игнорировал просьбы, будь то просьба Министра, врача, студента, даже рядовых граждан. Принимал все меры для того, чтобы коллектив был дружным и сплоченным. Главный Врач, Ilya Shady *Данные утеряны в архиве. Ведутся поиски . . . Главный Врач, Evgeniy Carver Начал свою деятельность с отдела СЭС. После ухода Начальника СЭС, кем являлся Les Shadow, новым руководителем стал именно Евгений. Он возглавлял отдел на протяжении долгого времени и при этом СЭС не терял свою актуальность. Через некоторое время Евгений вместе с Джонатаном получил лидерские полномочия и продолжил осуществлять свой вклад в развитие Министерства Здравоохранения. Заслужил должность Глав.Врача. На этом он, к сожалению, завершает свою карьеру. Заместитель Министра Здравоохранения, Tago Mayer *Данные утеряны в архиве. Ведутся поиски . . . Заместитель Министра Здравоохранения, Dmitriy White Один из опытнейших сотрудников Министерства, четырехкратный лидер. Дмитрий за всю свою карьеру возглавлял все отрасли Министерства Здравоохранения, поэтому с легкостью может помочь в любой сфере. Его упорство и трудолюбие, помогло ему достичь его нынешних высот. Является настоящим профессионалом своего дела, умело руководит вверенными ему подразделениями, пользуется заслуженным уважением среди сотрудников Министерства Здравоохранения. За время работы внедрил конкретные предложения, которые оказали благотворное влияние на Министерство Здравоохранения. Советник Министра Здравоохранения, Kenya Cortes Не раз становился начальником отдела кадров и под своим руководством продвигал и развивал отдел. Начал свою деятельность в 2015 году и пробыл на своем посту примерно 1 год. Внес немалый вклад в развитие и деятельность Министерства. Министр Здравоохранения, Ekaterina Gold Екатерина - одна из немногих девушек, кто своим трудом и целеустремленностью добилась заслуженной должности Министра. Благодаря своему упорству, дважды занимала должность в высшем руководстве. Двукратный лидер, прошла путь от рядового сотрудника до руководителя высшего звена. Также внесла свой вклад в деятельность министерства. На плечи Екатерины ложились трудные, а порой невыполнимые задачи. Множество раз сталкивалась лицом к лицу с трудностями, претерпевала их и выходила Победителем. На высшем посту проявила себя исполнительным, рдеющим всей душой за Министерство руководителем, чем и заслужила почет среди сотрудников Министерства. Покоряет сотрудников своим характером и трудолюбием. Министр Здравоохранения, Christian Carver Прошел длительный путь от рядового сотрудника до самого Министра. Не раз уходил и возвращался вновь, чтобы продолжить свою деятельность в составе Министерства Здравоохранения. Застал многих известных нам лидеров и руководителей, а через некоторое время сам стал их руководителем. Проводил различные реформы по улучшению и развитию. Министр Здравоохранения, Arisha Darling Хороший руководитель в своей сфере. Зарекомендовала себя как трудолюбивый и ответственный сотрудник. Начиная свою карьеру с рабочего класса, Лина Уайт всеми силами пыталась осуществить свою мечту - быть руководителем высшего звена и ей это удалось. Советник Министра, John Carver Опытный руководитель и наставник многих руководителей Министерства. Прошел огромный путь в Министерстве вместе с такими сотрудниками как Ekaterina Gold, Christian Carver, Lina White, Jonny Carver, Vitaliy Carver... Вместе с Christian Carver был организатором разного рода мероприятий и праздников в Министерстве Здравоохранения. Добрый и отзывчивый руководитель, который всегда готов помочь любому сотруднику Министерства Здравоохранения. Ректор Медицинской Академии, Jonny Carver *Данные утеряны в архиве. Ведутся поиски . . . Ректор Медицинской Академии, Dion Silver *Данные утеряны в архиве. Ведутся поиски . . . Главный Врач, Serejka White Ответственный, строгий, любящий порядок сотрудник. Очень простой в общении, весёлый сотрудник, чем и добился уважения в коллективе и как среди коллег, так и среди новобранцев. Под его строгим и справедливым руководством выросло не одно поколение квалифицированных специалистов, знающие и строго, со всей ответственностью выполняющий свои обязанности. Советник Министра Здравоохранения, Jizzy Avery *Данные утеряны в архиве. Ведутся поиски . . . Заместитель Министра Здравоохранения, Kostya Noveli *Данные утеряны в архиве. Ведутся поиски . . . Ректор Медицинской Академии, Serejka Carver *Данные утеряны в архиве. Ведутся поиски . . . Советник Министра Здравоохранения, Albertka Stracci *Данные утеряны в архиве. Ведутся поиски . . . Министр Здравоохранения, Mike Armstrong Опытный руководитель, наставник многих руководителей и врачей, которые совершали деятельность в Министерстве в период 2016-2017 годов. Получив должность в высшем руководстве, Майк показал, на что он способен. К сожалению, он был вынужден покинуть ряды Министерства и начать свою деятельность, как Администратор штата Game World. Главный Врач, Alex White Проявил себя как отличный сотрудник, удостоен звания лидера министерства. Начинал свою карьеру с Сан.Инспекции и также как и все руководители делал свой вклад в развитие и функциональность больницы. Уходил несколько раз,чтобы набраться сил и с новыми идеями продолжать свою работу на благо министерства. Заместитель Министра Здравоохранения, Ruslan De Groot В свои молодые годы проявил себе как талантливый руководитель Отдела Кадров. Также не раз принимал участие в организации многих мероприятий и праздников Министерства. Всегда был добрым и отзывчивым, но с другой стороны любил порядок и дисциплину. Является настоящим профессионалом своего дела, умело руководит вверенными ему подразделениями, пользуется заслуженным уважением среди сотрудников Министерства Здравоохранения. Советник Министра Здравоохранения, Jackson Avery Проделав свой путь с должностей младшего состава до Советника Министра Здравоохранения, зарекомендовал себя, как ответственный и инициативный работник, знающий своё дело. Трудился на благо Министерства в целом. Внёс много интересных идей для развития Министерства Здравоохранения, является одним из разработчиков отдела "Аспирантуры". Всегда был рад помочь дельным советом, помогал младшим рангам правильно выполнять свои должностные обязанности, обучал их, никогда не игнорировал просьбы. Внес немалый вклад в развитие и деятельность Министерства Здравоохранения. Главный Врач, Alex Gold *Данные утеряны в архиве. Ведутся поиски . . . Советник Министра Здравоохранения, Viktoriya Kaba *Данные утеряны в архиве. Ведутся поиски . . . Советник Министра Здравоохранения, Dmitriy Fable *Данные утеряны в архиве. Ведутся поиски . . . Ректор Мед.Академии Jeka Gold *Данные утеряны в архиве. Ведутся поиски . . . Советник Министра Здравоохранения, Nick Taylorss *Данные утеряны в архиве. Ведутся поиски . . . Министр Здравоохранения, Max Gold Проходил обучение у самых лучших сотрудников МЗ, а именно Christian Carver, Dmitriy White и Mike Armstrong. После столь длительной работы в Министерстве получил должность Министра Здравоохранения. Внедрил новый отдел ССМП, поддерживал порядок в Министерстве, после чего ушёл на заслуженный отдых.
  2. База Данных Нарушителей Министерства Здравоохранения — база данных, содержащая список лиц, совершивших противоправные, аморальные деяния (действия/бездействия) против организации Ministry of Health либо ее сотрудников. Лица, находящиеся в БДН Ministry of Health — не подлежат обслуживанию в стенах Министерства (т.е. им не будут оказаны медицинские услуги, а именно: выдача медицинских карт и лечение данных лиц). Лицам, находящимся в БДН Министерства запрещено: проводить собеседования в Министерство; выдавать аптечки; выдавать/продлевать медицинские карты; проводить лечение. Для того, чтобы выйти из БДН МИнистерства, Вы должны перевести в казну (на счет) Министерства определенную сумму, указанную напротив Вашего имени в БДН. Сумма выхода из БДН устанавливается уполномоченным лицом, вносящим в БДН Министерства. Максимальная сумма выхода из ЧС, для лиц проживающих в Штате до 4 лет включительно - не более $1.000.000, от 5 лет и до 14 включительно - не более $2.000.000, для лиц от 15 лет и больше - не более $3.000.000 Список причин, по которым разрешается вносить в БДН: оскорбления руководства/организации (в т.ч. лица без лидерских полномочий, тестеры); срыв мероприятий; убийство, нападение; помеха работе (неадекватное поведение при исполнении трудовых обязанностей, деятельность, наносящая вред организации, иные вмешательства) неуплата увольнения. БАЗА ДАННЫХ НАРУШИТЕЛЕЙ МИНИСТЕРСТВА ЗДРАВООХРАНЕНИЯ (кликабельно) Список организаций, находящихся в БДН Министерства Здравоохранения: Список Уволенных Сотрудников Министерства Здравоохранения — база данных, содержащая список лиц, которые были уволены по тем или иным причинам и, в связи с этим, им запрещено проходить собеседование в Министерство. Чтобы выйти из списка уволенных раньше положенного срока, необходимо перевести 1.000.000$ на счет Министерства Здравоохранения (перед тем как переводить, согласуйте с тестером или лидером и не забудьте сделать screen). Если у вашего имени стоит пометка [!] (досрочный выход из СУС запрещён), то необходимо дождаться окончания срока нахождения в СУС. Оплатить досрочно не получится. Срок нахождения в СУС устанавливается на усмотрение руководства/лидеров, но не может превышать двух (2) месяцев с даты нарушения/увольнения. СПИСОК УВОЛЕННЫХ СОТРУДНИКОВ МИНИСТЕРСТВА ЗДРАВООХРАНЕНИЯ (кликабельно) Формы заявлений Формы заявлений для сотрудников Ministry of Health Форма для занесения в БДН Форма заявления для занесения в СУС Формы заявлений для граждан Штата, желающих выйти из БДН или СУС Министерства Форма заявления для выхода из БДН Министерства Форма заявления для выхода из СУС Министерства Дополнительная информация Документация (screen) принимается только со следующих хостингов: https://imgur.com/ http://gw-img.com/ Примечание: Руководство Министерства оставляет за собой право не рассматривать, отказать либо удалить заявление без рассмотрения, если не будут соблюдены правила заполнения заявлений.
  3. Договор №1 Договор заключен между фракциями: Муниципалитет штата и Ministry of Health. 1. Критерии договора со стороны Муниципалитета штата: • Municipality обязуется предоставлять сотрудникам SFMC, при документе удостоверяющим личность, получение паспорта по цене, равной 0$. • Municipality обязуется платить установленную министерством финансов зарплату Министерству Здравоохранения. • Вести еженедельную отчетность Министерству Финансов. 2. Критерии договора со стороны Ministry of Health: • Ministry of Health обязуется предоставлять лидерам Муниципалитета, а так же всем, сотрудникам муниципалитета, при удостоверяющем это документе, получение медицинской карты и лечении по цене, равной 1$. (Исключение: сотрудник, состоящий в Базе Данных Нарушителей, не будет обслужен). • Ministry of Health обязуется предоставлять скидку на мед.осмотр и лечение лицам, находящемся в Белом Списке Мэрии. 3. Условия заключения договора: • Данный договор составлен в двух экземплярах. • В случае несоблюдения критериев договора, договор может быть расторгнут и оштрафована одна из сторон (Штраф взимается с заработной платы). Подпись Губернатора Штата SA: R.Gross (Rocket_Gross) Подпись Заместитель Министра Здравоохранения: M.Armstrong (Mike Armstrong) Дата вступления договора в силу: 10.05.2018. Дата окончания договора: 10.10.2018.
  4. НАЧАЛЬНИК ОТДЕЛА КАДРОВ Christian Carver ЗАМЕСТИТЕЛЬ НАЧАЛЬНИКА ОТДЕЛА КАДРОВ Kostya Noveli СОТРУДНИКИ ОТДЕЛА КАДРОВ Adam Lambert[кол-во принятых 0] [кол-во собеседований: 0] Alessandro Moreno [кол-во принятых 0] [кол-во собеседований: 0] Maga White [кол-во принятых 0] [кол-во собеседований: 0] Ekaterina Gold [кол-во принятых 0] [кол-во собеседований: 0] Общее число принятых: 0 | Общее количество проведенных тестов: 0 ЛУЧШИЙ СОТРУДНИК НЕДЕЛИ В ОТДЕЛЕ КАДРОВ МИНИСТЕРСТВА ЗДРАВООХРАНЕНИЯ за период 09.07.2018-15.07.2018 - Дополнительные сведения: - Тестером Отдела Кадров является сотрудник с 11 ранга (Преподователь Мед.Академии). - В составе сотрудников отдела кадров подсчитывается число собеседований за всё время работы за определенный период времени (за неделю). - Каждую неделю в воскресенье подводятся итоги, по ним выдаётся премия (сотрудник, не выполнивший норму ( в количестве 3-х человек, получает ВЫГОВОР). - Любой лидер SFMC может проводит собеседования, не числясь в составе. - Статистами отдела являются Christian Carver, Mike Armstrong, Kostya Noveli. Обязанности сотрудников отдела кадров: - Качественное проведение собеседований для граждан штата, которые соответствуют всем требованиям - Оставление отчётов о проведённых собеседования не позже чем через 30 минут с момента окончания собеседования -ОБЯЗАТЕЛЬНАЯ ПРОВЕРКА НА БАЗУ ДАННЫХ НАРУШИТЕЛЕЙ! Правила проведения собеседования (для сотрудников отдела кадров): - Запрещено давить на человека, пришедшего на собеседование "Быстрее!", Хватит думать!", "Считаю до 5!" - Запрещено проводить собеседование гражданину в наличии которого имеются поддельные документы - Собеседование нужно проводить только в специально отведенном месте (Конференц-зал) - Собеседование должно начинаться с проверки по Базе Данных Нарушителей и Списка Уволенных Сотрудников - Если все в порядке, запросить у пришедших на собеседование: паспорт, лицензии и мед.карту - Сотрудник отдела кадров не имеет право проводить собеседование однофамильцу. - Собеседование должно проводится исключительно по Role Play (( используем /b /do /me /try и т.д. )) - Студент должен пройти три лекции, только после этого он имеется право пройти тест на выше должность, запрещено принимать тест у студента, даже если ему позволяет уровень (lvl). История начальства отдела кадров: Критерии для тестеров, по которым люди могут быть допущены к собеседованию: Студент Мед. Академии: • Проживает в штате минимум 2 года. • Имеет водительское удостоверение. • Паспорт и Мед. Карта. • Отсутствие в Базе Данных Нарушителей и в Списке Уволенных Сотрудников. • Обязательная работа: "Механик". Фельдшер ССМП • Проживает в штате минимум 3 года. • Имеет список лицензий: Водительские права. • Паспорт и Мед. Карта. • Отсутствие в Базе Данных Нарушителей и в Списке Уволенных Сотрудников. • Обязательная работа: "Детектив". Интерн • Проживает в штате минимум 5 лет. • Имеет список всех лицензий. • Паспорт и Мед. Карта. • Отсутствие в Базе Данных Нарушителей и в Списке Уволенных Сотрудников. • Обязательная работа: "Детектив". Форма отчета о проведенном собеседовании: Форма для внесения в состав сотрудника отдела кадров: Примечание: Руководство оставляет за собой право не рассматривать, удалить без рассмотрения отчет, оставленный с нарушениями порядка его заполнения!
  5. МИНИСТЕРСТВО ЗДРАВООХРАНЕНИЯ ШТАТА SA УСТАВ Утвержден распоряжением Министра Здравоохранения Штата SA от 24 апреля 2018 года I. Общие положения 1.1. Устав - официальный документ, принятый уполномоченным органом государственной власти, регулирующий организацию, порядок и принципы деятельности в определенной сфере правоотношений. 1.2. Устав является локальным, общеобязательным для исполнения всеми сотрудниками Министерства Здравоохранения Штата SA документом и обладает признаками законности, недопустимости неисполнения. 1.3. Наименования Министерство Здравоохранения Штата SA, МинЗдрав Штата SA, Больница, San Fierro Medical Center, SFMC, Ministry of Health равнозначны по юридической силе. 1.4. Министерство Здравоохранения Штата SA образуют следующие подразделения (отделы): Медицинская Академия имени Николаса Уайта (Николас Уайт - первооснователь Академии), Служба скорой медицинской помощи, медицинский персонал (основной состав). За каждым подразделением (отделом) Министерства Здравоохранения надзирает и несет персональную ответственность соответствующий Руководитель (соответственно: Ректор Медицинской Академии имени Николаса Уайта, Начальник службы скорой медицинской помощи, Главный врач). II. Распорядок дня и еженедельное собрание 2.1. Рабочее время Министерства Здравоохранения Штата SA рабочие (будничные) дни (пн-пт): 08.00-21.00 выходной день суббота, иные праздничные дни: 08.00-20.00 выходной день воскресенье: 08.00-18.00 2.2. Перерывы в период рабочего дня 13.00-14.00 17.00-18.00 2.3. Каждую неделю проводится еженедельное собрание по воскресеньям в 18.00 (мск); помещение для собраний - зал конференции. 2.3.1. Каждый сотрудник Министерства обязан присутствовать на собрании. 2.3.2. В период проведения собрания запрещено любые разговоры (в любые средства связи, в том числе RP-чаты, nonRP-чаты) без разрешения руководства использование анимаций (кроме анимации: /sit - присесть) нарушение общей дисциплины иные действия (при условии, если было сделано замечание/предупреждение от кого-либо из руководящего состава) 2.3.3. На собрании проходит подведение итогов работы за прошедшую неделю, обсуждение различных вопросов, кадровые перестановки (понижение/повышение/увольнение). III. Ценовая политика Министерства Здравоохранения 3.1. Медицинская карта прописка в Штате от 1 года - до 4 лет [1-4 lvl] = $500 прописка в Штате от 5 лет и более = $50.000 3.2. Лечение прописка в Штате от 1 года - до 4 лет [1-4 lvl] = $500 прописка в Штате от 5 лет и более = $20.000 3.3. Аптечка "[RP]GW-Heal" стоимость 1 штуки = $10.000 сотрудникам National Guard of San Andreas [NGSA] - 1 штука = $5.000 (скидка 50%) сотрудникам Federal Bureau of Investigation [FBI] - любое количество аптечек = $500 сотрудникам San Andreas Taxi Cab Company [SATCC] во время проведения мед.осмотра (последнее воскресенье месяца) 5 штук = $500 (шестая аптечка и последующие по обычной стоимости - $10.000) Сенатор Штата SA = $500 3.4. Лечение на посту (в служебном транспорте Ambulance на пассажирском сиденье) лечение любого гражданина = $1.000 примечание: бывшим лидерам и заслуженным сотрудникам Министерства (находящимся на "Доске почёта"), а также действующим сотрудникам Министерства Здравоохранения предоставляется 100% скидка на медицинскую карту, лечение, аптечку "[RP]GW-Heal". IV. Права и обязанности сотрудников Министерства Здравоохранения 4.1. (( Соблюдать действующие правила сервера [RP]GameWorld - click. )) 4.2. Соблюдать настоящий Устав. 4.3. Соблюдение субординации и норм нравственности и морали - обязательно. Сотрудник Министерства Здравоохранения обязан быть вежлив со всеми, соблюдать нормы политкорректности; обращаться к собеседнику, вне зависимости от того, кем тот является - строго на "Вы" (каждый сотрудник Министерства Здравоохранения является ее представителем). Провокации (провокационные действия) со стороны сотрудников Министерства Здравоохранения недопустимы. 4.4. Каждый работник Министерства Здравоохранения в рабочее время (искл.: перерывы, вне рабочее время) обязан носить бейджик (( /color )) (( примечание (автоматическая настройка): /m -> настройки аккаунта -> конфигурация -> 9. цвет организации [Активирован] )) 4.5. Соблюдать официально-деловой стиль общения в системы связи с гос. организациями и между собой (( в /r, /d, /u chat )). В рацию организации (( /r )) разрешается исключительно уставное обращение (общение) ("добрый день, добрый вечер, доброго времени суток" и т.д.) и общение, соблюдая нормы политкорректности и вежливости. 4.6. На служебной парковке разрешено оставлять личный транспорт только в специальном секторе. 4.7. В рабочее время каждый сотрудник Министерства Здравоохранения обязан находиться на своем рабочем месте и выполнять порученную ему работу. 4.8. (( Сотрудники Министерства Здравоохранения должны иметь активность аккаунта за неделю не менее 10 часов (искл.: отпуск, разрешение руководства). )) 4.9. Сотрудник Министерства Здравоохранения имеет право взять отпуск или командировку. Отпуск: максимальная продолжительность отпуска составляет 14 дней (после выхода из отпуска, сотрудник МинЗдрава обязан проработать не менее чем месяц (30 дней), чтобы взять следующий отпуск). Отпуск разрешается брать с должности "Врач-специалист". Командировка: максимальная продолжительность 30 дней (После выхода из командировки, сотрудник МинЗдрава обязан проработать не менее чем 3 месяца (90 дней), чтобы взять следующую командировку). Командировку разрешается брать с должности "Диспетчер SFMC". Отпуск/командировка с увольнением запрещены. 4.10. В рабочее время запрещено ношение следующих аксессуаров: банданы, маски, шлемы, рюкзак на спине. Запрещено использование object (объектов) в рабочее время. 4.11. У каждого сотрудника должна быть результативность проделанной работы. К сотруднику, не выполнившему возложенные на него обязанности в министерстве, применяется дисциплинарное взыскание. 4.12. Сотрудник, дежуривший во время перерыва, вправе восполнить утраченное время после перерыва с разрешения руководства. 4.13. Сотрудникам Министерства Здравоохранения запрещено нарушать ценовую политику, установленную руководством. 4.14. Оказание медицинских услуг производится при условии: наличия документа, удостоверяющего личность (паспорт); отсутствия в Базе данных нарушителей МинЗдрава. примечание: отсутствие хотя бы одного из вышеперечисленных условий - исключает возможность оказания медицинских услуг. 4.15. Диплом об окончании Медицинской Академии им. Николаса Уайта выдается лишь студентам Академии. 4.15.1. Гражданин, имеющий "красный" либо "синий" диплом об окончании Медицинской Академии, вправе вступить в Министерство Здравоохранения на должность не ниже "Интерна". 4.16. Сотрудники МинЗдрава должны заступать на дежурство (( /duty )) в рабочие часы. 4.17. Сотрудники Министерства Здравоохранения обязаны принимать вызовы от граждан, по прибытии на место происшествия оказывать необходимую квалифицированную медицинскую помощь. 4.18. Сотрудники МинЗдрава обязаны оказывать помощь всем нуждающимся (искл.: лица, находящиеся в БДН). 4.18.1. Проверка на БДН распространяется на: получение/продление медицинской карты, лечение, получение (продажу) аптечек. 4.19. Сотрудники Министерства Здравоохранения обязаны знать и соблюдать действующие двусторонние Договоры Министерства с организациями. 4.20. Использование мегафона разрешается для целей, не противоречащих Законодательству Штата, нормам морали и политкорректности и иным общепризнанным правилам. 4.21. Сотрудник Министерства Здравоохранения обязан неукоснительно соответствовать требованиям должностной инструкции (за некоторыми исключениями). 4.22. Каждой должности соответствует работа, на которую обязан быть устроен сотрудник: сотрудники отдела ССМП, диспетчер - работа "Детектив" сотрудники Мед. Академии и медицинский персонал - работа "Механик" руководство - работа по выбору V. Категорически запрещается (см. ниже) 5.1. Запрещен flood-offtop-caps lock-spam, реклама, розжиг конфликтов, а также матерные/оскорбляющие выражения в любые из доступных чатов. 5.2. Запрещено выдавать себя за уполномоченное должностное лицо руководства Министерства Здравоохранения. 5.3. Запрещено нарушать законодательство Штата SA. 5.4. Запрещен обман руководства в любой его форме. Запрещено теми или иными способами вводить руководство в заблуждение. 5.5. Запрещено халатное обращение с фракционными т/с (оставлять на дороге, разбитым, в неисправном состоянии). 5.6. (( Запрещено чрезмерное злоупотребление состоянием AFK, периодические переходы из AFK в это же состояние. В холле (а также в любом интерьере SFMC, кроме ординаторской), на парковке и на крыше Министерства Здравоохранения разрешено AFK не более 60 секунд. AFK в месте спавна строго запрещено. Находиться в состоянии AFK разрешено исключительно в ординаторской, где находится spawn (спавн) организации, не более 600 секунд. Так же запрещено стоять в AFK без ESC. )) 5.7. Запрещено проявление насилия и/или домогательств любого рода к гражданам Штата и своим коллегам по работе. Запрещены насильственные действия (( в том числе /iznas & /knockdown )) 5.8. Запрещено ношение/использование/передача запрещенных препаратов/документов/средств. Употребление наркотических/психотропных веществ и алкогольных напитков находится под запретом. 5.9. Запрещен пропуск (без уважительных причин и/или без разрешения руководства и/или тренера) внутренних мероприятий (тренировок, собраний и т.д.). 5.10. Запрещено посещение любого рода развлекательных, увеселительных и иных общественных мероприятий во время рабочего дня (искл.: перерыв, вне рабочее время, разрешение руководства). 5.11. Запрещено использовать Тренировочную площадку в личных целях ( искл.: разрешение руководства, вне рабочее время). 5.12. Запрещено обращение к руководству по поводу заработной платы, повышений, снятии выговоров. Снятие выговоров, повышение и выдача зарплаты находится в ведении лидеров Министерства Здравоохранения и осуществляется на их усмотрение. 5.13. Запрещено обсуждение или невыполнение приказов/распоряжений руководства. Игнорирование руководства запрещено. 5.14. (( Запрещена стрельба в интерьере Министерства Здравоохранения. Запрещено убивать кого-либо в интерьере Министерства Здравоохранения. )) 5.15. Запрещено злоупотреблять своими правами, предоставленными Министерством Здравоохранения (в частности, немотивированно, беспричинно выгонять из Больницы граждан). Запрещена чрезмерная выдача мед.карты, лечение одному и тому же гражданину, иные действия, направленные на чрезмерные траты материалов и наркотиков склада Ministry of Health (запрещен слив склада Ministry of Health). 5.16. Запрещено ношение форменной одежды, не соответствующей Уставу. 5.17. Запрещено отказывать гражданам в предоставлении медицинских услуг без доказанной на то молтивации. 5.18. Запрещено какими-либо способами выпрашивать денежные ии ные материальные ценности у граждан, коллег, иных лиц. 5.19. Запрещены прыжки и стрельба в холле Больницы. 5.20. (( Запрещено использовать неподобающие сотруднику Здравоохранения анимации. )) 5.21. Запрещено конфликтовать с законными организациями, такими как Лицензиары, Мэрия, Полиция, Федеральное бюро расследований, Армия, CNN, Такси. 5.22. Запрещено иметь при себе любое огнестрельное оружие, доставать его на территории Министерства Здравоохранения и за его пределами. Исключение: D-Eagle, в качестве самообороны разрешается доставать за пределами Министерства Здравоохранения. VI. Права и обязанности лидеров 6.1. Лидерскому составу запрещено нарушать правила (права/обязанности) лидеров - click. VII. Строй и тренировки (внутриорганизационные мероприятия) 7.1. На построение дается 5-10 минут. 7.2. Запрещено нарушение общей дисциплины в ходе внутренних мероприятий (тренировки и т.д.): разговоры (любые, в любые чаты), излишнее движение, любого рода помехи проведению мероприятия. 7.3. (( Запрещается покидать игру [/q] перед/во время строя, если не предупредили тренера/сотрудника, который собрал строй. )) 7.4. (( Запрещено AFK во время проведения мероприятия. )) 7.5. (( Запрещены анимации любого рода (искл.: разрешение тренера). )) 7.6. Сотрудники в строю обязаны надеть бейджик (( /color )). 7.7. Все аксессуары в строю должны быть сняты. 7.8. Запрещены действия любого рода без команды тренера (доставать оружие, целиться в кого-либо и так далее). 7.9. В случае опоздания, Вы должны тихо встать в конец строя. VIII. Фракционный транспорт 8.1. Запрещено брать воздушный транспорт без разрешения руководства (искл.: сотрудники ССМП для посещения лодки). 8.2. Предназначение фракционного транспорта и соответствие занимаемой должности: Ambulance Patrol (сине-белый цвет) - сотрудники Службы скорой медицинской помощи; Ambulance Patrol (красно-белый цвет) - медицинский персонал (с должности "Интерн"); Ambulance ("карета" скорой помощи) - медицинский персонал (с должности "Студент Академии"); Maverick (вертолет) - руководство (медицинский персонал - с разрешения руководства, искл.: ССМП для вылета на лодку); Raindance (спасательный вертолет) - руководство (медицинский персонал - с разрешения руководства, искл.: ССМП для вылета на лодку). XIX. Одежда 9.1. Одежда, приобретенная в магазинах [RP]GameWorld (donate-skin), доступна с должности "Преподаватель" при условии оплаты $4000000 в казну Ministry of Health; одежда должна быть официально-деловой. Запрещены неформальные скины и скины банд. Ношение внеуставной одежды разрешается с должности "Преподаватель". 9.2. Сотруднику с должности "Начальник ССМП" доступна любая официально-деловая одежда без оплаты налога. 9.3. На ношение внеуставной одежды Вы должны получить разрешение одного из лидеров Ministry of Health. 9.4. Вне рабочее время, а также во время перерыва сотрудникам разрешается ношение внеуставной одежды, при условии того, что она официально-делового стиля и он не будет появляться в холле Министерства Здравоохранения. 9.5. Дополнительная информация: click (ссылка). X. Дисциплинарное взыскание. Выговоры. 10.1. Существуют следующие дисциплинарные взыскания: молчанка (( /fmute )); выговор (( /givetwarn )); строгий выговор (с припиской - [!]); увольнение; увольнение с занесением в БДН; иные (на усмотрение руководства). 10.2. Выговоры выдаются по форме /givetwarn [iD] [нарушение (конкретный пункты(-ы) из Устава)] примечание №1: после выдачи выговора, сотрудник его выдавший - должен отписаться по форме в тему "Состав Министерства Здравоохранения". примечание №2: примерная форма выговора: /givetwarn Jackson_Avery [пункты 3.1.-3.3. Устава] 10.3. Если выговор строгий, к вышеуказанной формуле добавляется приставка - [!]. 10.4. Для снятия выговора, сотрудник должен оплатить налог в казну Ministry of Health 1-9 ранг = $300.000; 11 ранг и выше = $500.000. 10.4.1. Для снятия строгого выговора [!], сотрудник должен оплатить налог в казну Ministry of Health 1-9 ранг = $1 000 000; 11 ранг и выше = $2 000 000. 10.5. Снять выговор, оплатив налог, возможно лишь по прошествию трех (3) дней с момента выдачи выговора. 10.6. Строгий выговор нельзя снять, оплатив налог. Строгий выговор возможно снять лишь при наличии согласия сотрудника, выдавшего строгий выговор (исключение: решение Министра Здравоохранения, Заместителя Министра). 10.7. Сотрудник, имеющий строгий выговор [!] - лишается повышения на еженедельном собрании. 10.8. Запрещается выдавать выговор сотруднику из числа руководства одного и того же звена. примечание: запрещено выдавать друг другу выговоры сотрудникам, находящимся на должностях "Декан Академии"/"Медицинский эксперт ССМП"/"Администратор центра" "Проректор Академии"/"Заместитель Начальника ССМП"/"Заведующий отделением" "Ректор Академии"/"Начальник ССМП"/"Главный врач" 10.9. Степень строгости и суровости наказания определяется руководством исходя из совершенного сотрудником правонарушения и иных сопутствующих совершению данного правонарушения обстоятельств. XI. Городские новости 11.1. Городские новости (( /gov )) являются средством оповещения граждан Штата с целью информирования о деятельности организации. 11.2. Запрещено занимать в системе /gov более 1 промежутка подряд (см. Федеральный закон "Об использовании городских новостей"). XII. Дополнительная информация 12.1. Патрулирование Штата осуществляется в: г. Los Santos, г. San Fierro, г. Las Venturas. 12.2. Точки постов по Штату: пост АвтоШкола; пост Мэрия; пост въезд в г. San Fierro; пост перекресток у въезда на VineWood; пост Тюрьма в деревне Dillimore; пост казино "The four Dragons"; пост офис CNN; пост центральный банк Los Santos. примечание: найти данный посты можно с помощью GPS-навигатора (( /gps )) либо попросить помощи хэлперов (( /vopros )). 12.3. Места появления лодки - click. 12.4. Диагнозы (( /illtypes )) № 1 - здоров(-а); № 2 - с физическими отклонениями; № 3 - с психическими отклонениями. примечание: Диагноз № 1 «здоров(-а)» ставится, если при обследовании (( /bloodtest )) не выявлено никаких заболеваний. Диагноз № 2 «с физическими отклонениями» ставится при: гипертонии, анемии, катаракте, зубной боли, простатите и при отказе пациента от прохождения лечения при выявленной болезни (если вы вылечили пациента (( /healill )) то в мед. карту ставится «здоров(-а)»). Диагноз № 3 «с психическими отклонениями» ставится при: анорексии, неадекватном поведении пациента и при отказе пациента от прохождения лечения от анорексии. 12.5. Виды болезней На сервере [RP]GameWorld существует шесть (6) видов болезней: гипертония; анемия; катаракта; зубная боль; анорексия; простатит. XIII. Команды /color - надеть бейджик /duty - заступить на дежурство (в служебном т/с) /members (/members 2) - список членов организации /fmute [iD] - выдать молчанку /heal [iD] [цена] - пополнить HP (лечить) в Ambulance (на пассажирском сиденье) /healill [iD] [цена] - вылечить граждан от болезней (в палатах) /illtypes - список диагнозов /bloodtest [iD] - взять кровь на анализ /sellmed [iD] [кол-во аптечек] [цена] - продать аптечку "[RP]GW-Heal" /usemed - использовать аптечку /accept medic - принять вызов /meg - мегафон /siren - установить проблесковый маячок на арендованное т/с фракции /r - чат Министерства Здравоохранения /d - чат департамента /u - чат союза /fnews - актуальные новости организации /gov (/editgov) - подать городские новости /givemc [iD] [цена] [диагноз] - выдать медицинскую карту /updmc [iD] [цена] [диагноз] - продлить медицинскую карту /givetwarn [iD] [причина] - выдать выговор /tren_menu - меню тренировочного полигона (также, /help > Фракция) /eject [iD] - выгнать человека из интерьера Ministry of Health /exitf - выйти из состава Ministry of Health, оплатив $500000 /twarns [iD] - посмотреть причины выговоров /editpickup - управление пикапами /allocmoney - посмотреть кому и на что выделено денежные средства фракции Ministry of Health /checkgwac [iD] - проверить наличие AntiCheat "GWAC" /grm - создать игровой чат (управление чатом) (стоимость: $15.000) /gr - игровой (созданный) чат лидерские команды |LEADER| /activity [iD] - посмотреть недельный актив сотрудник (подчиненного) /fnews - написать новость (будет появляться при появлении на сервере каждому игроку Ministry of Health) /untwarn [iD] - снять выговор (только лидеры) /allocmoney [iD] [сумма] - выделить денежные средства из казны сотруднику Ministry of Health (только лидеры) /lmenu - меню лидера /giverank [iD] [ранг] - понизить/повысить игрока в должности (ранге) /uninvite [iD] - уволить игрока XIV. Клятва Гиппократа Клятва Гиппократа — врачебная клятва, выражающая основополагающие морально-этические принципы поведения врача. "Клянусь Аполлоном-врачом, Асклепием, Гигиеей и Панакеей и всеми богами и богинями, беря их в свидетели, исполнять честно, соответственно моим силам и моему разумению, следующую присягу и письменное обязательство: считать научившего меня врачебному искусству наравне с моими родителями, делиться с ним своими достатками и в случае надобности помогать ему в его нуждах; его потомство считать своими братьями, и это искусство, если они захотят его изучать, преподавать им безвозмездно и без всякого договора; наставления, устные уроки и всё остальное в учении сообщать своим сыновьям, сыновьям своего учителя и ученикам, связанным обязательством и клятвой по закону медицинскому, но никому другому. Я направляю режим больных к их выгоде сообразно с моими силами и моим разумением, воздерживаясь от причинения всякого вреда и несправедливости. Я не дам никому просимого у меня смертельного средства и не покажу пути для подобного замысла; точно так же я не вручу никакой женщине абортивного пессария. Чисто и непорочно буду я проводить свою жизнь и свое искусство. Я ни в коем случае не буду делать сечения у страдающих каменной болезнью, предоставив это людям, занимающимся этим делом. В какой бы дом я ни вошел, я войду туда для пользы больного, будучи далёк от всякого намеренного, неправедного и пагубного, особенно от любовных дел с женщинами и мужчинами, свободными и рабами. Что бы при лечении — а также и без лечения — я ни увидел или ни услышал касательно жизни людской из того, что не следует когда-либо разглашать, я умолчу о том, считая подобные вещи тайной. Мне, нерушимо выполняющему клятву, да будет дано счастье в жизни и в искусстве и слава у всех людей на вечные времена, преступающему же и дающему ложную клятву да будет обратное этому". ШТАТ СОТРУДНИКОВ МИНИСТЕРСТВА ЗДРАВООХРАНЕНИЯ ШТАТА SA ДОЛЖНОСТНАЯ ИНСТРУКЦИЯ СОТРУДНИКОВ Утвержден распоряжением Министра Здравоохранения Штата SA от 24 апреля 2018 года [1] Студент Медицинской Академии им. Николаса Уайта Получение: после прохождения лекции на вступление. Обязанности: Одежда: [2] Фельдшер службы скорой медицинской помощи Получение: после прохождения тестирования. Обязанности: Одежда: [3] Интерн Медицинской Академии им. Николаса Уайта Получение: после прохождения тестирования/повышение. Обязанности: Одежда: [4] Ординатор Получение: перевод/повышение. Обязанности: Одежда: [5] Врач службы скорой медицинской помощи Получение: перевод/повышение. Обязанности: Одежда: [6] Дежурный врач Получение: перевод/повышение. Обязанности: Одежда: [7] Аспирант Медицинской Академии им. Николаса Уайта Получение: перевод/повышение. Обязанности: Одежда: [8] Старший Врач службы скорой медицинской помощи Получение: перевод/повышение. Обязанности: Одежда: [9] Врач-специалист Получение: перевод/повышение. Обязанности: Одежда: [10] Заслуженный сотрудник Министерства Здравоохранения [почётный ранг] Получение: бывшие лидеры, а также бывшее руководство. Критерии получения: на усмотрение высшего руководства Министерства Здравоохранения. Требования: соблюдение морально-этического кодекса, Устава. [11] Преподаватель Медицинской Академии им. Николаса Уайта Получение: перевод/повышение. Обязанности: Одежда: [12] Специалист службы скорой медицинской помощи Получение: перевод/повышение. Обязанности: Одежда: [13] Диспетчер Получение: перевод/повышение. Обязанности: Одежда: [14] Декан Медицинской Академии Получение: перевод/повышение. Обязанности: Одежда: [15] Эксперт службы скорой медицинской помощи Получение: перевод/повышение. Обязанности: Одежда: [16] Администратор медицинского центра Получение: перевод/повышение. Обязанности: Одежда: [17] Проректор Медицинской Академии им. Николаса Уайта Получение: повышение. Обязанности: Одежда: [18] Заместитель Начальника службы скорой медицинской помощи Получение: повышение. Обязанности: Одежда: [19] Заведующий отделением Статус: возможность иметь статус |LEADER| Ministry of Health Получение: повышение. Обязанности: Одежда: [20] Ректор Медицинской Академии им. Николаса Уайта Статус: возможность иметь статус |LEADER| Ministry of Health Получение: повышение. Обязанности: [21] Начальник службы скорой медицинской помощи Статус: возможность иметь статус |LEADER| Ministry of Health Получение: повышение. Обязанности: [22] Главный врач, Dr Статус: возможность иметь статус |LEADER| Ministry of Health Получение: повышение. Обязанности: [23] Заместитель Министра Здравоохранения Статус: заместитель главного лидера Ministry of Health Обязанности: руководство организацией в целом, исполнение приказов и распоряжений Министра Здравоохранения. [24] Министр Здравоохранения, MD Статус: главный лидер Ministry of Health Получение: после ухода главного лидера - по желанию заместитель главного лидера может занять данный пост (имеются исключения). Обязанности: руководство организацией в целом